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培训教学总结

2021-12-11 来源:乌哈旅游

  上周我参与了行动导向教学培训学习,对行动导向教学法有了初步的认识,通过本次学习结合自己的英语课教学,谈一下自身的感受。

  在三天的学习中,我们作为学生,分成小组,选定每日的组长,我们需要动脑动手动口,进行了一系列的讨论、发言、项目制作,先后绘制了思维导图、课程教学流程图,设计了教学任务书,并有教学产品展示。学习的过程本身就是体会行动导向教学法的过程,因为三天的学习自始至终贯穿了一个观点:先行后知,做中学。也就是教师不直接讲授行动导向教学法的概念,而是通过学习一个主题(例如什么是一堂好课、筷子文化等)设计很多环节,结合演讲、讨论、做学习产品、逛学习超市等形式,加上老师的鼓励、归纳或拓宽,在做的过程中,体会并学到了行动导向教学法的很多方法——大脑风暴法、角色扮演法、卡片展示法、项目教学法等等。其间,活跃的气氛,热烈的讨论,积极的发言,愉快的合作,精美的作品都给我留下了深刻的印象。

  行动导向法特别强调学生的主观能动性,学生表现出强烈的学习愿望。它的基本特点在于学生互相配合学习和讨论问题,通过团队合作培养学生的职业行动能力。总结起来,我对行动导向教学法有如下认识:

  1、教育目标:不是看学生的成绩排名,而是培养学生的职业行动能力,让学生作“一个有能力的人”。

  2、教学内容:不是传统的学科体系,而是跨学科、以能力为基础的职业活动模式,以培养职业能力(即专业能力,方法能力,社会能力)为目标的新课程结构。

  3、教学过程:是一个包括获取信息、制定工作计划、作出决定、实施工作计划、控制工作质量、评定工作成绩等环节的“完整的行为活动模式”。

  4、教学组织形式:以学生为中心,学生在教师指导下自主学习,并多以小组进行。主要特点是:

  ①学生互相合作解决实际问题。

  ②学生参加全部教学过程并表现出强烈的学习愿望。

  5、教师作用:发生了根本的变化,教师从知识的传授者转变为教学的引导者、学习辅导者和主持人。教师的任务是为学习者提供咨询帮助,并与其一道对学习过程和结果进行评估。

  6、激励手段:不是靠分数激励,而是不断取得成就的体验,重视学习过程中的质量控制和评估。

  行动导向教学同时也是适合于体育课教学,它所提倡的分组教学、学中做、师生讨论及产品展示等实际上在以往的体育课教学中就有所体现,通过这次行培训,感受到行动导向教学法具有以下优势和应用价值:

  1、倡导学生参与“教”与“学”的全过程,具有激励学生学习热情的作用和焕发学生内在学习动机的功能。

  2、具有针对性强、效率高的特点。以“学习任务”为载体,引导学生自主学习和探索。

  3、可以发挥每个学生的主体作用,使每个学生成为积极参加者的同时,又能大胆展现个人才华和发表各自的见解。

  4、具有跨学科的教学特点,不是以完整的学科系统实施,而是注重相关学科的互相关系,培养综合分析能力和发展思维技能。

  5、利于培养学生团队合作的精神,在发挥参与性与建立自信心特点的'同时,团队的自豪感及胜利的喜悦使内聚力得以加强。

  当然,我认为要成功运用行动导向教学法,还应在以下几个方面做好充分的准备:

  1、加强学习,并做好充分的课前准备。

  教师的知识水平、实践能力要提高,还需要精心规划工作任务(学习任务),课前熟悉任务并进行深入研究,准备好任务讨论可能涉及到的有关知识。此外,掌握每组学生在具体实施过程中的表现,在学生交流任务实施结果的时候,老师也应该耐心听取,积极点评,运用好激励与奖赏,否则学生就会失去信心,在同类活动中也会失去兴趣。

  2、努力开发教具、课件。

  我们教师需积极开发各类教具,制作课件,利用教具和多媒体演示将抽象的内容直观化。

  最后,考虑到现有条件和学生的基础,我认为在行动导向教学法的探索阶段,可以从一点一滴开始尝试,从自己授课中难度较低的一门课程开始尝试,从某一章节开始尝试,从一节内容的某一个问题开始尝试,在人数较少的班多尝试,逐步展开,不可强搬硬套,待自己对行动导向教学法理解深入、运用自如后再结合课程特点更大范围的推开,让行动导向教学法真正服务于我们的教学。

  总之,行动导向教学法充分凸现了素质教育的本质——能力教育。以培养人的综合职业能力为目标,以职业实践活动为导向,强调理论与实践的统一,要全面推广这种教学方法,路任重而道远。相信,通过我们不断的努力,在这种先进理论的指引下,我们的教学势必实现新的突破!

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