成都各年社保基数金额是多少

随着社会的发展，⼈们关注的问题越来越⼴泛，其中成都各年社保基数⾦额是多少也是⼈们着重关注的问题，为了帮助⼤家解决这⽅⾯的问题，店铺⼩编整理了这⽅⾯的知识，希望可以给⼤家带来帮助。

⼀、成都各年社保基数

2017年城镇企业职⼯养⽼保险缴费基数

缴费⼯资上限和下限标准，分别按2016年度四川省城镇⾮私营单位在岗职⼯平均⼯资的300%和40%执⾏。(上限：16445元、下限：2193元)

2017年城镇企业职⼯医疗保险、失业保险、⼯伤保险和⽣育保险缴费基数

缴费⼯资上限和下限标准，分别按2016年度成都市城镇全部单位就业⼈员平均⼯资的300%和60%执⾏。(上限：15333元、下限：3067元)。

2018年养⽼保险缴费基数

缴费⼯资上限和下限标准，分别按2017年度四川省城镇⾮私营单位在岗职⼯平均⼯资的300%和40%执⾏。(上限：17908元、下限：2388元)

2018年医疗保险、失业保险、⼯伤保险和⽣育保险缴费基数

缴费⼯资上限和下限标准，分别按2017年度成都市城镇全部单位就业⼈员平均⼯资的300%和60%执⾏。(上限：16274元、下限：3255元)。

2019年养⽼保险缴费基数

缴费⼯资上限和下限标准，分别按2018年度全省城镇全部单位就业⼈员平均⼯资的300%和50%执⾏。(上限：16179元、下限：2697元)

2019年医疗保险、失业保险、⼯伤保险和⽣育保险缴费基数

缴费⼯资上限和下限标准，分别按2018年度全省城镇全部单位就业⼈员平均⼯资的300%和60%执⾏。(上限：16179元、下限：3236元)。

⼆、成都社保最⾼档是多少成都社保最⾼档是100%。

成都社保缴纳的档次是针对个⼈的⽅式缴纳养⽼保险和医疗保险，也就是参加城乡居民社会保险⽽⾔，通过单位交社保也就是参加城镇职⼯社会保险的不分档次，不过根据缴费基数的不同，每⽉实际缴纳⾦额也会有所不同。个⼈将按照4%的⽐例缴纳医疗保险，养⽼保险按照20%的⽐例缴费，并且养⽼保险可以分为四档，最⾼档的缴费基数是上⼀年度社会平均⼯资的100%，其次分别是80%，60%，最低档是40%。

三、2019年成都城镇企业职⼯社会保险缴费⽐例养⽼保险：公司缴16%，个⼈缴8%;失业保险：公司缴0.6%，个⼈缴0.4%;

⼯伤保险：公司缴根据⾏业确定基准费率，实际费率为(基准费率+浮动费率)×0.5，个⼈不缴;⽣育保险：公司缴0.8%，个⼈不缴;医疗保险：公司缴6.5%，个⼈缴2%。

好了，以上数据就是店铺⼩编为⼤家收集整理关于成都各年社保基数⾦额是多少相关解答，我相信每个仔细阅读这篇⽂章的⼈，对成都各年社保基数⾦额是多少情况⼀定有了更加明确深刻的了解。希望我的回答对您有帮助！如果您还有任何疑问，欢迎到店铺进⾏法律咨询，祝您⽣活愉快！