养成良好工作习惯的心得

形成良好法律职业习惯的要求

1、乐观开朗

常葆乐观开朗、遇事不紊、无欲则刚的达观积极心态，保持兼容并蓄、宽容妥协的团队意识、精神和作风；

2、以客为先

以客为先，立场互换，体恤大气，待客有道，不随意指使安排当事人替己做事。多说“OK”少说“NO”，力避个人主义；

3、收费从速

凡涉及办理委托、收律师费的事宜，要列入头等大事，实行特事特办，第一时间迅速办理，只有提前，绝不拖延；

4、及时汇报

对承办的案件或事务，只要有任何大小进展或变化，要及时（第一时间）以最便捷、最有效的方法（包括但不限于电话、短信、面见等），汇报、请示、通报，而无论结果好坏、心情好坏、交办人的可能反应以及当事人的态度等，一般情况下切忌自作主张（开始时汇报、请示、通报范围宜宽，摸索经验成熟后可逐步收窄）；

5、主见能动

汇报、请示时，提出问题的，还要主动提出解决问题的方法和意见，供交办人参考；

6、勤理案卷

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及时交存办结的资料归入卷子、档案； 7、详细记录

办理案件，要随时做好详细工作记录，平时第一时间按顺序排好案卷、分好类别，夹好，坚决杜绝结案时才整理案卷；

8、做事尽责

工作要细致周全、认真负责，精益求精，要经得起事中、事后的检验和评价；

9、及时归结

工作完成后，当月就要结案归档； 10、审视小结

每周周初周末，要审视、检查和清理案头、案卷和其他资料一次，订立大致工作计划，做个小结；

11、注重形象

平时注重个人仪表和职业形象，搞好个人卫生，保持个人办公桌以及周边的卫生和整洁；

12、模范守规

力行节约，模范守规，常存公心，提升信誉； 13、恪守秘密

切实做到该保密的绝不泄露，忌将案件资料（包括电子文档显示）随意摆放、显示；

14、公益乐善

品德高尚，互助互爱，乐于公益；

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15、外出通报

注意考勤纪律，外出办事要预先请示、告知、通报和互相知照、报备，以利于工作安排、事务调整和资源共享；

16、沟通畅顺

收到同事、交办人的任何通知、安排等的信息，要及时回复；保持通信畅通、保证接听率（原则上手机开机时间在8：30～22：00，节日长假除外），避免错失时机或时效，耽误工作安排；

17、主次有序

严格执行交办案件、事务优于个人案件、事务的大局原则，忌致承办案件、事务反推交办人

18、协作无间

团队运作，讲求协作。职责分清、分工互补、上下互通、左右逢源、急缓有致、协商妥协、乐于奉献、包容体恤。

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