外科各种规章制度

1. 严格执行医护人员岗位职责制和医务人员医德标准及实行办法，健全科内医德医风的约束体制。

2. 对危重病人做到随到随诊，不推诿病人。对新住院病人，依据各自管理范围及病情实时诊治，不得任意延迟，并按规定书写病历和各类记录。

3. 值班医师应坚守工作岗位，做好交接班，每天早晚各查房一次；主治医师每天查房一次，住院医师上、下午各查房一次，危重病人应随时查房，发现问题实时办理。

4. 严格执行各项规章制度和技术操作规程。严格掌握手术指征，仔细执行术前准备，术后护理。

5. 严格执行手术前讨论与小结和审批制度。依据手术的难易，决定不一样职称的医师负责手术操作。

6. 严格执行手术和有创操作前署名制度。

7. 建立无菌操作观念，严格无菌技术操作，预防院内感染。

8. 严格执行输血程序以及输液、用药的各项规定，严防输错血、用错药。 9. 增强理论学习，开展基本操作技术的训练，不断提高理论技术水平。 10. 增强医疗安全教育，预防差错事故的发生。

11. 认真搞好帮带工作，不断提高年轻医生的技术水平。做好实习生的带教工作。 12. 推行首诊负责制，坚守工作岗位，不得擅离职守。 二、劳动纪律管理及医德医风监督

1. 无故迟到、早退、溜岗、私自调班、不按时交接班一次扣20元。

2. 上班时间工作不在状态，长时间打私人电话、扎堆闲聊，做与工作无关的事一次扣20元。

3. 无故不服从科主任、护士长排班或工作调配，影响科室正常工作秩序，以及未按请假规定无故缺勤一次扣50元。

4. 无故未假不参加科务会和科室相关的业务学习、培训等一次扣50元。

5. 着装必须整洁，未按统一规范穿戴工作服（帽、鞋），未佩戴胸牌（上岗证）发现一次扣20元。

6. 工作中因服务态度差，与患者及家属发生争吵甚至纠纷，以及因医德医风问题被投诉的经核实每次扣50元。 三、医疗业务管理

1. 在诊疗过程中，存在违反相关《医疗核心制度》的行为经查实一次扣50元。具体包括如下：

（1）接诊病人时，未按首诊负责制进行及时合理处治，存在明显责任性失误或过错，或是存在推诿病人的现象。

（2）未认真执行手术前讨论与小结和审批制度。 （3）未严格执行手术和有创操作前署名制度。 （4）未严格执行无菌技术操作，预防院内感染。

（5）未严格执行输血程序以及输液、用药的各项规定，严防输错血、用错药。 四、科室环境与安全管理

1. 保持科室环境整洁，定期进行消毒，预防交叉感染。 2. 严格执行药品、器械管理制度，确保药品、器械安全。 3. 加强科室安全管理，预防火灾、盗窃等事故发生。 4. 对科室设备、设施定期进行检查、维护，确保正常运行。 5. 对科室人员进行安全教育培训，提高安全意识。

通过以上各项规章制度，旨在加强外科科室管理，提高医疗质量，保障医疗安全，为患者提供优质的医疗服务。