编号：JY-20120208-5 日期：2012.2.8
姓名: XXXX 所属部门: XXXX 职位：XXXX 所犯过失：
□拖延工作上的手续或报告，或有弄虚作假行为
□违反本规则及其他公司各规章制度 □携带有酒气上班 □委托他人打卡，或受他人委托代其打卡□不检点行为 □工作中未经上级批准擅自离开工作岗位
□未经批准，将公司的财物带出公司，或企图带出公司 □工作时间内从事与工作无关的事 □工作时打瞌睡
□工作怠慢，经上级警告仍不改正 □串岗或聚集闲聊 □故意不服从上级或拒绝接受正当命令 □故意不以适当方法工作 □大声喧哗、吵架，扰乱工作场所秩序
□工作时间内玩游戏 □在互联网上阅览与工作无关的网站
□故意或重大过失，导致公司的器物、机器及其他物品损坏 □工作中打私人电话（使用公司的电话或个人的手机） □工作时间内公司不能与其取得联系
造成后果：造成前台前台空岗时间长达2个半小时。
处分：
□口头警告
□书面警告 □最后警告
□停职由 年 月 日至 年 月 日共____日
处罚依据：根据XXXXXX酒店员工守则处理。
处罚生效日期：___年__月__日
检查人：XX 罚单签署人： 被处罚人：
备 注1、 本罚单正联交由财务保存;副联(复印件)由行政备案(记入员工档案)。
2、本罚单作为员工考评的依据之一。
（天津）XXXXXX酒店有限公司
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