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2022年自考专业(行政管理)公务员制度考试真题及答案6

2021-09-12 来源:乌哈旅游
2022年自考专业(行政管理)公务员制度考试

真题及答案

一、单项选择题 本大题共30小题,每小题l分,共30分。在每小题列出的备选项中只有一项是最符合题目要求的,请将其选出。 1、任职培训的对象是( ) A.新录用的处在试用期间的公务员 B.晋升领导职务的公务员 C.从事某项特地业务的公务员 D.全部公务员

2、西方国家的公务员制度适应了资产阶级( ) A.专制统治的需要 B.封建统治的需要 C.政党政治的需要 D.民主政治的需要

3、公务员培训需求的问题分析法也称为( ) A.全面分析法 B.绩效差距分析法 C.民意测验法 D.问卷调查法

4、公务员与所在机关的法律关系是( )

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A.合作共赢关系 B.权利义务关系 C.命令听从关系 D.相互依存关系

5、保持操行义务的重点是要求公务员( ) A.知廉耻 B.知进取 C.廉洁奉公 D.尽职尽责

6、各国公务员级别的确立,既考虑职位的因素,又考虑 A.职级的因素 B.职务的因素 C.岗位的因素 D.品位的因素

7、打算公务员培训方向的原则是( ) A.理论联系实际原则 B.学用全都原则 C.按需施教原则 D.讲求实效原则

8、公务员职位的主体是( ) A.综合管理类职位 B.专业技术类职位

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( ) C.行政执法类职位 D.法官、检察官类职位

9、对公务员处分程度最轻的是( ) A.警告 B.记过 C.降级 D.撤职

10、公务员录用考试制度形成于( )。 A.日本 B.美国 C.英国 D.德国

11、公务员录用考试的内容包括( ) A.学问测验、智力测验和技能测验 B.智力测验、技能测验和体能测验 C.技能测验、体能测验和学问测验 D.体能测验、学问测验和智力测验

12、负责审批县级政府各部门拟录用人员名单的机关是( A.县政府公务员主管部门 B.设区的市政府公务员主管部门 C.省政府公务员主管部门 D.中央政府公务员主管部门

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)。 13、下列选项中,属于单纯性开除的情形是( ) A.转任职位任职的 B.晋升或降低职务的 C.退休的 D.受刑事惩罚的

14、考核者由于特殊看重被考核人的某项特性,从而影响他对被考核人的其他方面作出客观的评定,这种可能产生负面影响的心理因素属于( ) A.从众心理 B.趋中误差 C.近因效应 D.晕轮效应

15、连续两年年度考核被确定为不称职等次的应当予以( ) A.开除 B.撤职 C.辞退 D.开除

16、下列选项中,属于程序性开除的情形是( ) A.离职学习一年以上的 B.晋升或降低职务的 C.被辞退的 D.受行政撤职处分的

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17、竞争上岗适用于选拔任用( ) A.各级党委领导成员 B.各级政府部门领导成员 C.各级人大常委会领导成员

D.各级党委和国家机关工作部门内设机构领导成员

18、国家对临时或永久丢失劳动力量的公务员赐予物质关心的制度是( ) A.福利制度 B.保险制度 C.工资制度 D.津帖制度

19、协调公务员系统和外部系统安排关系的原则是( ) A.正常增资 B.按劳安排 C.法律保障 D.平衡比较

20、公务员新工资制度将原来的15个级别增加到( ) A.18个 B.23个 C.27个 D.30个

21、公务员所在机关依据法律规定的条件、程序,在法定的管理权

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限内解除公务员职务关系的行政行为是( ) A.辞职 B.辞退 C.退休 D.开除

22、公务员应当退休的条件是( ) A.工作满30年

B.工作满20年且距国家规定退休年龄不足10年 C.工作满10年且距国家规定退休年龄不足5年 D.完全丢失工作力量

23、担当领导职务的公务员,因工作变动依照法律规定辞去现任职务,称为( ) A.因公辞职 B.自愿辞职 C.引咎辞职 D.责令辞职

24、聘任制公务员对人事争议仲裁裁决不服,可以提起诉讼,受理诉讼的机关是( ) A.法院 B.检察院 C.公安局 D.国务院

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25、公务员对机关做出的降职打算不服,可以提起( ) A.申诉 B.控告 C.仲裁 D.诉讼

26、公务员在接到机关人事处理打算后不服,可以提出申诉的期限是( ) A.15日 B.20日 C.30日 D.60日

27、公务员受撤职处分的期间为( ) A.6个月 B.12个月 C.18个月 D.24个月

28、下列公务员嘉奖方式中,属于精神嘉奖的是( ) A.奖章 B.奖金 C.奖品

D.晋升职务工资档次

29、法律规定,我国对公务员最低级别的嘉奖种类是( )

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A.表扬 B.嘉奖 C.授予荣誉称号 D.记三等功

30、下列关系中,不属于公务员应当回避的是( ) A.夫妻关系 B.近姻亲关系 C.直系血亲关系 D.同学关系

二、多项选择题 (本大题共5小题,每小题2分,共10分)在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。 1、公务员嘉奖的原则有( ) A.以精神嘉奖为主 B.公正、公开、公正 C.定期嘉奖与准时嘉奖相结合 D.精神嘉奖和物质嘉奖相结合 E.以物质嘉奖为主

2、公务员义务在结构上的要素包括( ) A.非自主性 B.独立性 C.强制性

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D.规范性 E.保障性

3、职位设置是其他公务员管理环节的( ) A.基础 B.前提 C.原则 D.条件 E.方针

4、公务员制度的本质特征是( ) A.坚持企业化的管理原则 B.坚持民主化的管理原则 C.坚持法制化的管理原则 D.坚持科学化的管理原则 E.坚持年轻化的管理原则 5、委任制方式的优点包括( ) A.体现治事与用人相统一 B.保证公务员队伍相对稳定 C.操作简便 D.公平协商 E.合同管理 参考答案: 【一、单项选择题】

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1~5BCBBA试题解析保持操行的义务是指公务员应当履行查看答案 【二、多项选择题】 1ABCD2ACD3AB4BCD5ABC

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