砼施工方案(商砼)

混凝土

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专项施工方案编制人： 职务： 负责人: 职务: 审核人： 职务： 批准人： 职务：

额尔多斯大业建筑公司锡盟分公司 公司

2010年 6 月 26 日

第一节 编制依据 ---------------------------------------------------------------------------------------------- 3 第二节 工程概况 ---------------------------------------------------------------------------------------------- 3 第三节 施工准备 ---------------------------------------------------------------------------------------------- 3 第四节 混凝土工程施工工艺流程控制程序 ------------------------------------------------------------ 5 第五节 施工工艺 ---------------------------------------------------------------------------------------------- 5 第六节 成品保护 ---------------------------------------------------------------------------------------------- 7 第七节 安全措施 ---------------------------------------------------------------------------------------------- 7 第八节 质量控制及质量标准 ------------------------------------------------------------------------------- 8 第九节 混凝土计算书 --------------------------------------------------------------------------------------- 10

泵送混凝土现浇施工 ------------------------------------------------------------------------------------ 10

混凝土工程施工专项方案

第一节 编制依据

1、金河湾.C区1＃、5#、6#住宅楼工程施工图纸； 2、《混凝土结构工程施工质量验收规范》； 3、混凝土泵送施工技术规程；

4、金河湾。c区1＃住宅楼工程施工组织设计；

第二节 工程概况

金河湾。C区1＃、5＃、6#住宅楼工程；工程建设地点：锡林浩特市；属于砖混

结构；地上六层;地下一层；建筑高度：20。10m;标准层层高:3m ;总建筑面积：1#楼4656 m2、5#楼4000.71m2、6#楼3033 m2；总工期：150天。

本工程由锡市金河房地产开发公司投资建设，内蒙设计，赤峰地质勘察,内蒙古建信监理咨询有限责任公司监理，额尔多斯大业建筑公司锡盟分公司组织施工；由李树茂担任项目经理，孙宏亮担任技术负责人。

第三节 施工准备

1、技术准备

1）根据设计混凝土强度等级，由商品砼公司试验室提供混凝土配合比。 2）制定混凝土的浇筑顺序，混凝土泵车的布设,混凝土车辆原进出。 3）针对高温季节做好夏季施工技术措施。 2、材料准备

商品混凝土用的水泥、砂、石子、外加剂等符合规范要求，并准备充分。 3、机械准备

主要机械有混凝土泵车、混凝土车、拉铲、插入式振动棒、平板振动器、水泵等;主要机具有手推车、串筒、大小平铁铲、铁板、铁杆、抹子等。 4、施工条件

1)清理垫层上、模板内的泥土、垃圾、木屑、积水和钢筋上的油污等杂物,修补嵌填模板缝隙，加固好模板支撑，以防漏浆.

2）对钢筋、模板进行总检查，办理隐检、预检手续,并在模板上弹好混凝土浇筑标高线。

3）各种机械处于良好状态，施工用电、施工用水、施工道路满足要求。 4）浇筑混凝土用架子及走道已搭设完毕，并经检查符合施工和安全要求。 5）向操作人员进行质量、安全等技术交底。

第四节 混凝土工程施工工艺流程控制程序

《混凝土结构工程施工及验收规范》 施工图纸 技术交底 材料准备 水泥、粗细骨料 前期工作 外加剂 配合比 作业条件 模板内清理干净 浇水湿润 配制用的计量衡器校正准确 模板和钢筋安装验收合格 混凝土配制 和易性 商品混凝土厂 坍落度 保水性 粘聚性 施工 混凝土的泵送 混凝土浇筑 密实性 匀质性 施工缝的留置 保护层垫块设置 混凝土试件制作 养护 原材料 配合比 验 收 试件标准28d的测试值 《混凝土结构工程施工及验收规范》 《建筑工程质量检验评定标准》 第五节 施工工艺 一、混凝土泵送车的布设及操作

1、根据施工平面布置图及总体施工部署。

2、混凝土输送车的泵管不得靠在钢筋、模板及预埋件上;（若采用固定泵时泵管不得直接支撑在钢筋、模板及预埋件上，水平管应用钢管搭支架固定，垂直管固定在外脚手架上。）

3、混凝土泵的操作要严格执行使用说明书和其他有关规定，操作人员经专门培训，合格后方可上岗独立操作.

4、混凝土坍落度过小，喂料有困难时，可在拌筒内加入与混凝土相同水灰比的水泥浆，经充分搅拌后喂料，严禁用加水方式增加混凝土坍落度。

5、在高温季节施工时，要在混凝土输送管上遮盖湿草袋,并每隔一段时间洒水湿润，以保证管道中的混凝土一致于吸收大量热量而失水,并减少混凝土的温升。在严寒冬季施工时，混凝土输送管道用保温材料包裹，以防止管内混凝土受冻，并保证混凝土的入模温度.

6、搅拌车中混凝土卸完后，对搅拌车出料口进行冲洗，严禁冲洗后的水流入料斗内. 7、泵送完毕,及时用水将泵和输送管清洗干净，做好收尾工作，并对泵车进行检查、维修、保养，以便下次使用。 二、底板混凝土工程

地下室底板混凝土一次浇筑完成,浇筑时配备三台混凝土固定泵，底板混凝土采用斜面分层法浇筑，厚度为300mm。 三、墙板、柱、梁、板混凝土

上层结构的混凝土浇筑前先用高压水和铁刷子冲洗施工缝,洗去表面的杂物、浮浆和松动的石子，并先填以5-10cm的水泥砂浆层，其成分与浇筑的混凝土内砂浆成分相同，以免底部产生蜂窝现象。

柱、墙板的混凝土浇捣时应分层浇捣,每层厚度控制在300-400mm，特别注意上下层浇捣之间的间隙最长不超过1小时,插入式振动棒插入下层混凝土5cm以上，以保证两层的紧密结合。振动器移动间距不宜大于作用半径的1。5倍，延续时间至振实和表面露浆为止，振动棒快插慢拨，分布浇捣，在十字交叉口或与柱子相交接处要注意钢筋因较密混凝土流淌的卡住问题，要进行仔细地观察及时地补料，以免影

响质量。振捣时避免撞钢筋埋件、模板。

梁、板混凝土的浇捣先浇梁混凝土，后再浇板的混凝土，振捣时要注意构件及管子予埋予留部位，平板浇完后，分次用平板震动机拖震,另配泥工用3m长刮尺或木蟹刮平，搓压、整平、检查标高，并及时地进行看护工作。

混凝土浇筑过程中，要保证混凝土保护层厚度及钢筋位置的正确性。不得踩踏钢筋,移动预埋件和预留洞的原来位置,如发现偏差,及时校正。特别要重视竖向结构保护层和板、挑梁结构负弯矩部分钢筋的位置。

混凝土浇捣完毕待终疑时，采用草包或麻袋布进行复盖保养。天气炎热的气候要保持表面湿润。养护工作派普工24人专门进行,一般情况养护工作需≥14d。

在已浇筑的混凝土强度未达到1。2N/mm2以前，不得在其上踩踏或安装模板及支架。

第六节 成品保护

浇筑混凝土时,防止踩踏钢筋,碰撞插筋和预埋铁件，保证钢筋和预埋铁件位置正确。

混凝土浇筑时不得用重物冲击模板，过道要搭设跳板，不得在梁和楼梯踏步模板吊帮上行走或踩蹬,保证模板牢固和严密。

混凝土浇筑完毕后，强度达到1.2MPa以上,方准在其上进行下一工序操作。 混凝土浇筑过程中撒落在楼板和墙面上的混凝土要及时清理。

第七节 安全措施

混凝土浇筑前对振动器进行试运转，振动器操作人员穿胶鞋，戴绝缘手套，振动器不能挂在钢筋上,湿手不能接触电源开关。

楼面上的预留孔洞设盖板或围栏，高空作业系好安全带，夜间施工配备足够的照明设施。

第八节 质量控制及质量标准

一、混凝土工程质量控制程序 材料准备出具合格证 学习图纸和技术资料 学习操作规程和质量标准 制做过程保证砼质量措施 书面交底 操作人员参加 专业会签 准备工作 技术交底 申请砼配合比 准备试模和坍落度筒 模板钢筋砼工序交接 申请浇灌命令 检查脚手架及道路 垂直水平运输机械准备 克服上道工序弊病的补救措施 岗位分工操作挂牌 按规定做试块 标准养护试块 浇灌混凝土 木工钢筋工跟班保质量 执行质量比 根据情况调整配合比 执行验评标准 按梁柱和独立基础件做备 抽查10％但均不少于3件 带形基础圈梁和板每件30 —50M(M²)各抽查1处但 均 不少于3处 养护 按时覆盖 夏季定时浇水冬季注意保温防冻 清理现场文明施工 质量评定 材料合格证 试块合格证 自检记录 不合格处理(返工) 资料整理 质量评定记录 砼浇灌记录 砼施工记录 二、保证项目 事故处理记录 1、混凝土所用的水泥、骨料、水及外加剂等必须符合施工规范和验评标准有关规定。

检验方法：检查出厂合格证及试验报告。 检查内容：

水泥出厂合格证及试验报告文件编号； 水的PH值；

粗细骨料试验报告编号； 外加剂出厂合格证明编号。

2、混凝土的配合比、计量、搅拌、养护和施工缝处理必须满足设计和规范要求。

检验方法：观察检查和检查施工记录。 检查内容：

配合比报告单编号； 计量器具名称、准确性； 搅拌方式、拌合时间; 养护日记；

施工缝处理是否正确。

3、 评定混凝土强度等级的试件必须按《混凝土强度检验评定标准》和《混凝土结构工程施工及验收规范》的规定进行制作、养护和试验，其强度等级必须符合设计要求。

检验方法:检查混凝土试件的试验报告唾混凝土强度评定表. 检查内容：

试件留置组数是否符合规定; 养护条件是否符合规范规定；

试件强度等级取值是否正确,并核对试验报告单编号. 三、基本项目

项 目 质量标准 合格 优良 检查数量 检验方法 梁、柱上1处不大于蜂2梁、柱上1处不大于1000cm，累计不200cm2，累计不大于窝用尺量外露石大于2000cm2，基础、墙、板上1处不400cm2，基础、墙、板受检构件的件数面子面积及深度. 大于2000cm2，累计不大于4000cm2, 上1处不大于400cm2,累抽查10%,但均不积 计不大于800cm2， 少于3件.圈梁每30—50m抽查一凿去孔洞周围梁、柱上1处不大于40cm2,累计不大于孔处,但均不少于3松动的石子，80cm2，基础、墙、板上1处不大于无孔洞 洞 处，墙和板按有用尺量孔洞面100cm2,累计不大于200cm2。 代表性的自然间积及深度 抽查10%，墙每梁、柱上露筋长度不大于10cm，累计露尺量钢筋外露4m左右高为1个不大于20cm，基础、墙、板上露筋长无露筋 筋 长度 检查层,每面为1度不大于20cm,累计不大于40cm。 处,板每间为1缝梁、柱上的缝隙夹渣层长度和深度均不处，担均不少于3凿去夹渣层，隙大于5cm，基础、墙、板上的缝隙夹渣处。 夹无缝隙夹渣层 用尺量缝隙长层长度不大于20cm，深度不大于5cm渣度和深度 且不多于2处。 层 四、允许偏差项目 项目 基础 轴线位置 墙、柱、梁 剪力墙 ≤5m 层间 〉5m 垂直度 全高 层高 标高 全高 截面尺寸 表面平整度（2m长度以上) 预埋件 预埋设施中心线 预埋螺栓 预埋管 预留洞中心线 井筒长、宽相对于定位中心线 电梯井 井筒全高垂直度 允许偏差（mm） 检查方法 15 8 尺量检查 5 8 10 2m托线板、经纬仪或吊线和尺量 H/1000且≤30 ±10 水准仪和塔尺 ±30 +8、-5 尺量检查 10 2m靠尺和楔形塞尺 10 5 5 尺量检查 15 +25、0 H/1000且≤30 2m托线板、经纬仪或吊线和尺量 第九节 混凝土计算书

泵送混凝土现浇施工

依据《建筑施工计算手册》江正荣著，《混凝土泵送施工技术规程》JGJ/T 10—95。

一、计算公式:

(1） 泵车数量计算公式 N = qn / (qmax ×η） (2） 每台泵车需搅拌车数量

n1 = qm ×(60 × l / v + t）/（60 × Q） qm = qmax × η × α (3） 泵车的最大输送距离计算公式

Lmax = Pmax × r / [(2 × (k1 + k2 × （1 + t2/t1) × V0)） × α0]

k1=（3。00-0。01S）×102 k2=（4.00—0.01S）×102 （4) 配管水平换算长度计算公式

L=(l1 + l2 + 。..) + k（h1 + h2 + 。。。） + fm + bn1 + tn2 式中：

N——--混凝土输送泵车需用台数（台） qn-———计划每小时混凝土浇筑数量(m3/h） qmax-——-混凝土输送泵车最大排量（m3/h） η---—泵车作业效率，一般取0.5 —0 .7 n1——-—每台泵车需配搅拌运输车的数量（台） qm—-——泵车实际平均输出量(m3/h） Q----混凝土搅拌运输车容量（m3） l—-——搅拌站到施工现场往返距离(km) v—--—搅拌运输车车速（km/h），一般取30 t—--—一个运输周期总的停车时间(min） α--——配管条件系数，可取0.8 -0.9 Lmax————泵最大水平输送距离（m) Pmax—---混凝土泵产生的最大出口压力（Pa) r————混凝土输送管半径(mm） k1————粘着系数（Pa）

k2--——速度系数（Pa/m/s)

t2/t1---—分配切换时间与活塞推压混凝土时间之比,一般取0.3 V0——-—混凝土拌合物在输送管内的平均流速（m/s） α0——--径向压力与轴向压力之比,对普通混凝土取0。90。

二、计算参数：

（1) 混凝土浇灌量qn=90.00(m3/h) （2） 泵车最大排量qmax=25.00(m3/h） (3) 泵送作业效率η=0.60 (4) 搅拌运输车容量Q=6。00(m3） (5) 搅拌运输车车速v=30。00（km/h) （6) 往返距离l=10.00(km) （7） 总停车时间t=45。00（min) （8) 配管条件系数α=0。90

（9) 泵车的最大泵压Pmax=4。71×106（Pa） (10) 混凝土平均流速V0=0.56（m/s） （11） 混凝土坍落度S=180.00（mm) （12） 混凝土输送管半径r=62。50（mm)

(13） 水平配管的总长度 l1 + l2 + 。.。=120。00(m） （14） 垂直配管的总长度 h1 + h2 + 。..=10.00(m） （15) 软管根数 m=1 (16) 弯管个数 n1=2 （17) 变径管个数 n2=3

（18) 每米垂直管的换算长度 k=3.00(m) （19） 每米软管的换算长度 f=20。00(m) （20） 每米弯管的换算长度 b=12.00（m） (21) 每米变径管的换算长度 t=16。00（m)

三、计算结果：

(1) 混凝土输送泵车需台数N=6(台）

（2） 每台输送泵需配备搅拌运输车台数n1=2（台） (3） 共需配备搅拌运输车：12（台） (4） 泵车最大输送距离Lmax=291。99m （5) 配管的水平换算长度 L=242。00m

经过计算得到最大水平输送距离291。99（m)，大于配管的水平换算长度242。00(m),所以满足要求！

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员工年终工作总结【范文一】

201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下： 一、虚心学习，努力工作

(一）在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法,一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点,把握住了工作重点和难点。

(二）201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!

(三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用

二、心系本职工作,认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。

（一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人

员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。

（二）对清洁工每周不定期检查评分,对好的奖励，差的处罚. (三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理， 对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。

(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展。

三、主要经验和收获

在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获：

（一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。

(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。 （三)只有坚持原则落实制度,认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。 （四）只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。

(五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通,解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。

四、加强检查，及时整改,在工作中正确认识自己。

（一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一.冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查.

(二）经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向,工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要

(三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善.在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高。 五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策！ 六、存在的不足

总的来看,还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题,主要表现在以下几个方面： 1、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。

2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守,在同事之间挑拨是非,嘲讽,冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚,为企业创造良好的工作环境和形象。

3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作,门窗加固,与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生. 七、下步的打算

针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面： （一）积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系；

(二）加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益；

（三）加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。

在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定,提高员工们的安全意识,同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中,我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好！ 员工年终工作总结【范文二】

一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前.转瞬间来到红牛已经一年多了,有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。

XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能,更重要的是,在处理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合,减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力.同时也还存在着许多的不足与缺点。

学到了什么：1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解,从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了,在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要.什么情况紧急,在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度《感动中国》人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情,我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进.

存在的不足与缺点:1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来.

下半年的目标：在今后的日子里,争取把自己不足的地方弥补回来，多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态，多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养。 最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。 员工年终工作总结【范文三】

时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望,虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能,回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上,围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。

在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。

今后努力的方向：随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此,我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作,

在紧张的工作之余，加强团队建设,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性.提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者。要想带好一个团队,除了熟悉业务外,还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作.

对此我向领导做如下工作报告：

一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高

一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线.热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质

我重视加强理论和业务知识学习，在工作中,坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。

(1)是认真学习“三个代表\"重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表\"重要思想的自觉性和坚定性；认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导,为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。

（2)是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力.

(3）是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点，利用闲余时间，选择性地开展学习，学习了《中华人民共和国森林法》、《森林防火条例》、《中华人民共和国土地管理法》、《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、通过学习，进一步增强法制意识和法制观念。

三、努力工作，按时完成工作任务

一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法,效率较高；能按时或提前完成领导交办的工作,工作成绩比较突出，效果良好。 四、在廉的方面：

（1）严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”，纪律、经济工作纪律，工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是；遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任;依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益；不允许他人利用本人的影响谋取私利; 公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊；艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受；务实为公司，员工，不弄虚作假、与公司争利.

（2）在干部选拔任用工作中，认真执行《行员管理暂行办法》的有关规定,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,推动协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道。

(3）严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风.本人以身作则，严格要求,坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚.

（4）密切联系客户,努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益.本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值.

（5）按规定执行个人重大事项报告制度。

总的来说,一年来,本人分管、协管的部门较多,工作范围广、任务重、责任大，由于本人正确理解上级的工作部署,坚定执行公司和领导的经营方针政策，严格执行公司的规章制度,较好地

履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。

新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局,着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习,取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。