每年抚养费增加多少才合适？

抚养费应根据收入比例确定，但需考虑孩子的实际需求和当地生活水平。不能仅以收入比例计算抚养费，需综合考虑家庭具体情况。父母抚养子女应至子女18周岁，但若子女尚不能独立生活且在求学阶段，父母有能力可继续抚养。

法律分析

对于有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

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根据最高人民法院的意见，对于有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

在实践中，很多人认为抚养费标准就是另一方收入的20~30%。其实这种观点是不完全准确的。除了参照工资收入比例的标准外，孩子的实际需要以及当地的实际生活水平也是相当重要的参考因素。

比如，目前在杭州市区，一个普通家庭孩子的月抚养费大约在一千贰佰元左右就基本上足够了。但如果孩子父母两方月工资各有一万多元，那么按其月工资收入的20~30%就是2000~3000元，抚养费是父母双方均应当承担的义务，那么，孩子每月的抚养费实际上就达到了4000~6000元，这显然无此必要。因此，不能教条地以工资收入的比例来计算孩子的抚养费。

在抚养费上面，我国是没有做出统一规定的，也就是说确定抚养费数额的时候，需要结合家庭的具体情况进行计算。原则上父母抚养子女只需要到子女18周岁成年为止，但要是在18周岁以后，子女尚不能独立生活，处于求学阶段，并且父母也有能力的话，则可以继续抚养。

结语

合理确定孩子的抚养费数额是一个复杂的问题。根据最高人民法院的意见，有固定收入的人一般按月总收入的20%至30%支付抚育费，负担两个以上子女抚育费的可以适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。对于无固定收入的人，可以根据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定抚育费的数额。然而，除了收入比例，还应考虑孩子的实际需要和当地的生活水平等因素。因此，在确定抚养费数额时，应综合考虑家庭具体情况。父母的抚养责任原则上持续到子女18周岁成年，但如果子女在18周岁后仍处于求学阶段且父母有能力，可以继续抚养。

法律依据

中华人民共和国老年人权益保障法（2018修正）：第二章 家庭赡养与扶养 第二十四条 赡养人、扶养人不履行赡养、扶养义务的，基层群众性自治组织、老年人组织或者赡养人、扶养人所在单位应当督促其履行。

中华人民共和国老年人权益保障法（2018修正）：第二章 家庭赡养与扶养 第二十条 经老年人同意，赡养人之间可以就履行赡养义务签订协议。赡养协议的内容不得违反法律的规定和老年人的意愿。

基层群众性自治组织、老年人组织或者赡养人所在单位监督协议的履行。

中华人民共和国老年人权益保障法（2018修正）：第二章 家庭赡养与扶养 第十三条 老年人养老以居家为基础，家庭成员应当尊重、关心和照料老年人。