申请病假这样的情况的话,大家一般都会遇见的,而且用人单位一般都会批准员工的这个请求,那么在自己申请了病假之后,公司会不会给自己发工资?
一、病假
病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工资,对于病假工资,不低于当地最低工资的80%。
二、请病假有工资吗
有,劳动法规定,病假工资不得低于当地最低工资标准的80%,也就是说,假如你的日薪是100,但是当地的最低工资标准是30元/天,那么你请假的话最少你们公司应该给你发24元,不过这是要在有病假条和医生证明的条件下。
以上内容就是相关的回答,只要自己是属于合理申请病假,那么用人单位肯定会为自己发放工资的,如果用人单位不给自己发工资的话,可以直接搜集相应的证据到公司所在的劳动局申请劳动仲裁, 该内容由 林均律师 和 律说律答 共创回答
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