法律分析：劳动者被劝退退休的，在解除或者终止劳动合同时，可以要求用人单位一次性支付劳动者工资。
根据劳动部关于印发《工资支付暂行规定》的通知
第五条：工资应当以法定货币支付。付款不得以实物或有价证券代替货币。
第7条：工资必须在雇主和雇员约定的日期支付。如遇节假日或休息日，应在最后一个工作日提前付款。工资每月至少支付一次。如果实行周、日、时工资制度，工资可以按周、日、时支付。
第九条：劳动关系双方依法解除或者终止劳动合同的，用人单位应当在劳动合同终止或者终止时一次性支付劳动者工资。
法律依据：第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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