根据《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》，今年劳动节：5月1日至5日放假调休，共5天。4月25日(星期日)、5月8日(星期六)上班。
一、 放假期间加班费多少？
根据《劳动法》的相关规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬因此，对于实行标准工时制的劳动者，如果在五一等法定节假日加班，加班费应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资。今年中国节假日调整后的月计薪天数为21.75天，所以加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数，以一个月薪5000元的职工为例，他的日加班基数就是5000元除以21.75天即230元，则应支付其不低于230元的3倍即690元的加班工资。
二、自愿加班有加班费吗？
根据《劳动法》相关规定，企业可以制订与国家法律不相抵触的加班制度，对符合加班制度的加班情况支付不低于法定标准的加班工资，所以用人单位支付加班工资的前提是用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作，所以劳动者自愿加班的，用人单位依据以上规定可以不支付加班工资。
三、企业不支付加班费如何维权？
首先应当与公司协商，若协商达不成一致可以（1）向劳动行政部门投诉。（2）可以到企业劳动争议调解委员会；依法设立的基层人民调解组织；在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织，申请调解。（3）向当地法院申请支付令。（4提请劳动仲裁和到法院诉讼。 该内容由 张胜云律师 和 律说律答 共创回答
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