法律分析：通过应付职工薪酬核算—发放： 借应付职工薪酬贷其他应收款—社保贷银行存款（或库存现金）。同时做一笔借生产成本（或制造费用或管理费用等）贷应付职工薪酬
主要的目的是需要使用“应付职工薪酬”科目归集工资数据（以后一看这个科目的累计就是本年度的工资总额了）。
法律依据：（中华人民共和国财政部令第33号）《企业会计准则—基本准则》 第十二条 企业应当以实际发生的交易或者事项为依据进行会计确认、计量和报告，如实反映符合确认和计量要求的各项会计要素及其他相关信息，保证会计信息真实可靠、内容完整。
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