集体合同需要审查以下内容:(一)合同主体是否适格;(二)集体协商内容、形式、程序等方面是否违反法律、法规、规章规定;(三)集体合同需要审查的其他内容。
集体合同应具备哪些内容
集体合同应具备下列内容,即单位的名称、住所等基本信息;职工一方的代表的基本信息;劳动报酬;工作时间;休息休假;劳动安全卫生;以及保险福利等。
集体合同中包括哪些内容
集体合同中包括以下内容:协议当事人的基本信息、协议期限、工作时间、工作内容、工作地点、工作报酬、报酬支付方式、休假、保险福利、劳动保护等。且集体合同应当采取集体协商的方式。
集体合同中的内容有哪些
集体协商双方可以就下列多项或某项内容进行集体协商,签订集体合同或专项集体合同:
1、劳动报酬;
2、工作时间;
3、休息休假;
4、劳动安全与卫生;
5、补充保险和福利;
6、女职工和未成年工特殊保护;
7、职业技能培训;
8、劳动合同管理;
9、奖惩;
10、裁员;
11、集体合同期限;
12、变更、解除集体合同的程序;
13、履行集体合同发生争议时的协商处理办法;
14、违反集体合同的责任;
15、双方认为应当协商的其他内容。
公司审查合同的哪些内容
公司审查合同的下列内容:合同主体的民事权利能力和民事行为能力;合同的意思表示是否真实;合同的内容、形式是否合法;以及合同的订立程序是否合法等。
合同的审查内容包括哪些
合同审查主要审查以下事项:
1、合同主体的审查。审查合同主体时,应重点审查是否具备签订及履行合同的资格。
2、审查合同条款是否完备。应按照合同的性质,依据相应的法律法规的规定对合同条款进行认真审查,确定合同条款有无遗漏,各条款内容是否、明确、切实可行。
3、合同双方真实意思表示。
4、合同内容的合法性审查。
5、合同内容的合理性审查。
6、审查合同的文字是否规范。
7、审查合同签订的手续和形式是否完备。 该内容由 肖飒律师 和 律说律答 共创回答
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