单位: 考核年度: 年度 姓 名 性别 文化程度 本 年 出生年月 现任职务 等 级 度 工 作 小 参加工 作时间 结 职务(技术档次 等级) 工资标准 金额 政治面貌 身份证号码 签名: 年 月 日 分 评 管 鉴 领 意 导 见 签名: 年 月 日 考 考 核 核 小 意 组 见 单 意 位 主 要 负 责 人 见 签名: 年 月 日 政 部 府 门 人 意 事 见 确定考核等次 (盖章) 年 月 日 主 意管 部 门 见 备 注 (盖章) 年 月 日 (盖章) 年 月 日 说明:1、被考核人员对考核结果如有异议,可按规定的程序申请复核或申诉,单位对复核决定
或申诉处理决定结果应在“备注”栏中注明。
2、“现任职务等级”栏,按何种职务等级考核则填何种职务(职员等级,现已聘任专业技
术职务等级,技术工人技术等级或普通工人)。
事业单位工作人员年度考核结果汇总表( 年度)
单位(盖章): 单位负责人: 填表人: 年 月 日 姓 名 身份证号码 性别 出生年月 文化程度 现任职务 考核结果 备 注 主管部门(盖章): 年 月 日 人事部门(盖章): 年 月 日 说明:1、专业技术人员、管理人员、工人应分开汇总。专业技术人员按高、中、初级,管理人员按科级、一般工作人员,工人按技术工人、普通工人
的顺序分别填写。
2、本表一式三份,单位、主管部门、人事部门各一份。
二O 年度事业单位工作人员考核结果备案表
单位(盖章) 职 务 职 员 专术 业人 技员 工 人 科 级 (含正副主任科员) 一般工作人员 高 级 中 级 初 级 技 术 工 人 普 通 工 人 合 计 现有人数 实际参加考核 人 数 人事部门审核意见: 优秀 考 核 结 果 合格 基本合格 不合格 备 注 主管部门意见: (盖章) 年 月 日 (盖章) 年 月 日 注:本表一式三份,单位、主管部门、人事部门各一份。
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