20xx年6月是全国第xx个“安全生产月”,公司以此为契机,根据大安区凤凰乡安办的各项工作要求,开展以“排隐患,绝事故,实现001”为主题的安全活动。自此项活动开展以来,各单位及个人积极行动,将安全生产与单位实际相结合,以实实在在的行动为公司安全生产工作保驾护航。
一、生技部组织召开公司“排隐患,绝事故,实现001”活动活动启动仪式。公司总裁杨军、副总裁钟贵良等领导及各单位主管领导和各分厂全体员工近500人参加了启动仪式。启动会上,生技部副部长吴兴炳介绍开展本次专项活动的意义和具体安排,并提出本次专项活动的主题;其次,由水冷壁分厂、重容分厂、蛇形管分厂员工代表,对本次安全专项活动进行承诺;最后,由公司总裁杨军对本次活动提出相应要求。
二、启动仪式后,各单位积极响应,各单位成立了领导小组,领导小组组长由各单位一把手担任,副组长由分管领导担任,全面负责本次安全专项活动实施,并根据各分厂实际情况制定了具体的实施方案与计划。
三、为营造浓厚的活动氛围,人力资源部通过公司OA、广播、LED屏大力宣传安全隐患排查活动及相关报道;生技部在人力资源部的协助下,制作完成宣传横幅标语共8幅,悬挂在各分厂生产现场,确保安全生产警钟长鸣,安全文化深入人心。
四、根据活动要求,6月上旬向全体员工征求“安全生产合理化”建议,由各单位统计后于6月16日以前反馈生技部。全公司积极响应,各单位员工踊跃参与,根据自己日常工作经验总结和发现,从五个方面(即6S管理、工具工装、劳保用品、设施设备、生产现场)提出了促进安全生产的合理化建议共计271条,对于员工提出的好的“安全生产合理化”建议,生技部采纳后尽可能在本月实施完成,对于当月不能完成的,制定措施计划及时完成;
五、要求各单位进行全面自查,发现隐患立即整改,对不能自行整改的安全隐患,统计后反馈生技部。
水冷壁分厂在时间节点中,坚持每日巡查,周四以主管生产厂长带队,会同安全员、设备员、代班工段长及相关组长,对分厂安全、消防、卫生、6S、设备进行全面检查,共查出各类安全隐患26项,其中有两项暂未处理外,其余全部已进行了整改,对所查出的问题及时进行整改和上报,对在“安全生产月”活动中查出的违规、违纪、违章等行为,按分厂安全生产考核办法进行了加倍考核。重容分厂在分管领导带队下,组织安全员、工段长,对各工段及办公场所进行了安全隐患自查,共查处安全隐患9处,其中查处集箱工段安全隐患5处,汽包工段安全隐患4处,目前已整改8处。蛇形管分厂在分厂领导小组带领下,对工段、班组进行安全及6S检查,共查出并整改各类安全隐患27项,对查出的问题现场落实整改,并要求各级管理人员要深入到生产现场进行全过程跟踪,对生产过程中的每个环节、每道工序是否存在安全隐患,是否有“三违”现象进行严格的监督检查,实现生产流程的全过程管理,从而杜绝安全事故发生。
六、通过自培或外培等方式,进行全员安全教育和安全生产技能的培训。
6月6日下午,水冷壁分厂组织所有班组成员,分班对发生过的典型安全事故进行学习,从中查找、分析原因,吸取教训,以防止类似事故的再次发生。6月7日-12日,重容分厂举行了安全知识培训,计划培训批次11次、实际培训批次10次,分厂全体员工均参加了此次培训,合格率为100%。蛇形管分厂按照公司安排抓好员工的安全培训,于6月6日至9日,组织全体员工分班组进行安全培训,共培训批次17次,以不断提高员工的安全技能水平,增强员工的安全意识。6月10日,装备部邀请东方通用能源公司领导对各相关单位分管领导、安全员、设备员、工段长进行工业气体危害及预防措施培训,6月11日,生技部对装备部相关人员进行安全生产法律法规的培训。
七、安全设施检查:6月7日生技部对公司各生产现场及行政楼安全设施设备进行了全面检查,检查中发现行政楼负一楼停车场部分应急照明灯故障,有极少部分消防灭火器失效。针对检查出来的问题,及时进行了通报,要求装备部对故障照明灯进行立即维修更换,对失效灭火器及时进行了重新灌装和更换。在分厂生产现场检查中发现消防应急安全通道畅通,防护标志较完善,但部分工段职业危害告知卡出现破损现象,已要求各相关单位立即对破损的告知卡进行更换。
八、生技部联合人力资源部,于6月8日对各分厂、质检部、物资管理部、装备部所有特殊工种操作人员持证上岗情况进行了全面清查,未发现一例无证上岗违规现象。
九、6月13日-6月14日为全面检查阶段,生技部对各单位安全自查反馈情况进行了复查,并对公司生产现场进行全面大检查,检查各类问题17项,考核10项,对于发现的问题立即责令其责任单位进行全面整改并达标。
通过本次安全隐患专项排查整治活动的开展,提高了全体员工对安全生产重要性的认识,增强了全体员工的安全意识和安全责任心,促进了各项工作的落实,取得了扎实的成效。安全工作没有终点,我们将以此活动为契机,努力抓好安全生产工作,各单位要总结经验,推动各项安全防范措施的落实,达到以安全活动促工作、以月保年的目的,为全面完成公司安全生产001目标做出积极贡献。
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