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本周心得学习标准版

2021-09-04 来源:乌哈旅游

  第一周详细看了公司主页,了解了华美主要代理的产品:奥林巴斯、迈瑞、科医人、东芝。雷度、鱼跃、柯达、法国ABX、理邦、强生。

  华美自19xx年成立以来,与深圳迈瑞公司合作了十多年,是监护、检验、超生等产品的独家代理商,也取得日本奥林巴斯产品,美国科医人钬激光产品,柯达公司CR产品、东芝公司放射产品苏北地区的独家代理资格。华美以最大的性能价格优势,高品质的产品与服务,在扬州、淮安、泰州、盐城、徐州、连云港、镇江等苏北各大城市的医疗器械行业中占据了重要的位置。

  详细解读了华美20xx年度销售管理政策,对公司的销售管理目标、组织结构人员职责、销售指标分配、业绩考核政策、薪酬考核政策、销售费用、售后服务承诺准则、日常工作管政策流程有了全面的了解。公司的七大产品线,内科产品线、外科产品线、监护麻醉产品线、灭菌泌尿产品线、放射产品线、基础产品线的主要产品也有了系统的掌握。

  邮件学习了华美各地区协议酒店、差旅费招待费标准、费用报销模板、20xx年度销售额认定提交单、20xx季/月度销售计划、客户意向表、经销商资格申请表、进货申请单、标书制作申请表等等各类表格。

  奥林巴斯内镜清洗消毒和耗材的基础知识培训ppt全面的讲解了ET的基础知识以及内镜如何清洗保养维护。通过彩页对迈瑞的SynoVent E5呼吸机、BeneHeart D5/D6除颤监护仪、iPM 12/10/8病人监护仪等监护仪和奥林巴斯的VISERA Pro摄像系统、纤维支气管内镜OES—60系列、通用型超声内镜处理装置EU—ME1、奥智ACTERA系列的性能和优势更加熟悉,并且立体的看到了各类医疗器械的全方位图片,认知更加深入。

  作为华美的新成员,我一定以华美产品专业知识的学习为首要任务,让自己尽快具备本岗位该有的能力为公司创造效益。

  11月3日我正式进入了晶澳合肥基地,走在干净整洁的厂区,仿佛感受到一种青春的激情。从这一天开始,我将接触一个新的行业,也是新兴的青春的行业。但在这里,一切对于我来说都是新的,心中难免会有忐忑,担心工作无从下手;然而幸运的是,在这里的新同事们早已为我做好了详尽的学习培训计划,帮助我迅速融入这个大家庭。

  入职第一周,在同事们的帮助下我开始了在晶澳的学习之旅。在这里我完全是一个新人,对于行业,对于公司,对于部门都处于无知状态。因此,在这一周主要是整体的学习了解行业和公司的情况、晶澳合肥架构、生产的整体流程。

  首先,通过学习资料对整个行业和公司的情况有一个整体的概念。晶澳太阳能控股有限公司成立于20xx年5月,并于20xx年2月成功在美国纳斯达克证券交易所挂牌上市,一家全球领先的集高效太阳能电池设计、研发、制造及销售为一体的现代化光伏企业;光伏产业链内主要涉及到硅料生产、硅锭/棒/片生产、太阳能电池片生产、太阳能组件、光伏发电应用系统;晶澳在产业链中主要出于中下游位置,在国内行业的综合实力位列前三,其国内主要的竞争者是尚德、英利、天合等。目前,公司全球总部设立在中国北京,主要生产基地及研发中心位于北京、河北、江苏安徽等地,销售网络遍布全球近20个国家和地区,公司全球员工规模万余人。晶澳合肥基地是20xx年12月开始投产,是全球最大的3GW太阳能一体化生产基地,即3GW太阳能级硅片,3GW太阳能电池片和3GW太阳能组件。通过对这些信息的掌握,使我对公司有了一个整体的认识,对公司有了一个宏观的了解。

  其次,熟悉了解晶澳合肥生产架构。根据同事的介绍,合肥生产基地可分为三大系统:大后勤系统、大制造系统、大运营系统;十个部门:总务部、质量部、人力资源部、财务部、工会、考核监察部、制造部(工艺部、设备部、生产部、IE)、工程动力部、运营计划部、采购部。其中,范瑞茂总分管大后勤系统(总务部、质量部、人力资源部、财务部、工会、考核监察部),范京超总分管大制造系统(制造部、工程动力部),郑司化总分管大运营系统(运营计划部、采购部)。通过对整个架构和管理体系的了解,清晰的掌握了各个部门的.关系,以及整个公司的管理结构,有助于在今后的工作中与各个部门更好的沟通。

  最后,了解产品的生产流程。在秦庆伟的安排下,本周进入车间进行了两次观察学习。亲身感受了生产车间的工作环境,对于公司的生产情况有了一个整体的了解,认识了焊接、层压、装框、检测、包装等生产工艺流程。

  通过一周的学习,大脑里对于公司的认识已有一个清晰的轮廓,同时也初步了解了公司的招聘工作,但目前还仅限于了解,对于行业必要的知识、公司产品知识、岗位信息等,我依然知之甚少,下一步的学习将重点学习掌握招聘工作流程、岗位信息以及公司相关管理制度,并深入车间亲身体验各个流程上岗位的特性,为今后更好的开展招聘工作打下基础。

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