一个学期在忙忙碌碌、虚虚实实中走到了尾声，雨蒙蒙的天好像我们昭示这个期末注定是要陪着雨水走过的。回顾这个学期的工作，系里各部门间有过很多的合作，我们用我们的信心、决心和能力展示着我系的风采，也得到了师生们的一致肯定；与院学生会及各兄弟系的交流和联系也是我部门不可或缺的一部分。总的来说，我部门本学期的工作大致可分为以下几部分：
（一）、部门成员的确定
在上学期招新的基础上，为符合系部要求，我部门对10级考察成员进行了仔细地评估和刷选，根据一学期来对他们的考察，我部门最后留下了六名考察成员作为我部门10级的正式成员，这期间有遇到让我们都棘手的问题，对于相处了半年的同事、朋友的不舍和一些禁不住时间磨练的人的退缩使我部门的人一度产生了“搞不下去”的想法，但留下来的毕竟是走过了早训、走过了忙碌和这多少风雨的同学，在一周的调整后，部门人员很快恢复了状态。虽说人数少了点，但本着宁缺毋滥的原则，我相信，他们都是最棒的，在他们的'努力下，我系的卫生工作会更上一个台阶。（后附20xx年劳卫部成员管理及培养方案）
（二）、日常工作
从开学第二周开始我部门紧张有序的工作便开始提上日程，及时召开部门会议及各班劳委和义工负责人会议，对新学期的一些卫生情况和一些存在卫生问题的班级给予警告，并对上期末未来得及解决的问题和一些卫生死角进行逐个的分析和安排。
我部门每周都召开部门会议，对每周的工作进行安排，讨论工作中存在的问题，对一些新的好的现象进行总结，扬长避短，进一步完善部门工作，同时，这对部门人员的感情培养和工作协调同样有重要意义。每天我部门成员都准时对教室和义工区卫生进行检查，及时发现问题，及时通知相关负责人，并及时处理。
整个系的卫生不是我部门可以独立搞好的，这离不开各班级的配合和支持。我部门每月都会定期召开各班劳委和义工负责人会议，集各人所想，让大家畅所欲言，完善我部门的工作。当然，辅导员的监督也是不可或缺的，我部门会经常与各辅导员联系，汇报各班的卫生情况，得到辅导员支持的我们，工作做的更顺、更好。为引起各班对卫生工作的足够重视，我部门沿袭历届“三三制”（即公平、公正、公开）原则，每月对各班进行评比，选出三好三差班级，对其进行打板表彰或批评。
（三）、部门政策措施
对于新学期及上学期遗留的一大堆问题，我部门提出了合理的解决办法，采取了一些行之有效的措施。对于教室的卫生，为防止我部门检查标准和班级理解有出入，我部门规定每天由相应班级的劳委会同我部门成员检查卫生，这有利于教室卫生情况的及时解决，也更符合“三三制”原则。由于我系义工区卫生位于大学城，人员流动量大，卫生维持一直是个老大难问题，本学期我部门出台了一项新的政策，每天早上七点二十各班义工准时在指定地点签到，证明其搞好了卫生，同时也有利于我部门成员及时处理相关情况。这一措施的实施大大改善了我系义工区卫生状况，为我部门工作减轻了不少负担；但有时时间上的不协调还是会造成相应的投诉。对这一利大于弊的措施，我部门会在原有的基础上对其进行完善，继续执行。
（四）、活动开展
在三月德育活动月，四月的毕业时节，五月的应用科技节中配合了系部相关部门开展了一系列活动。例如，心理发展部举办的心理话剧表演，毕业生晚会，系部举办的学生干部前景模拟大赛，航空之星暨科技应用节闭幕式等。同时，我部门也于五月份开展了20xx年优秀贫困生励志报告会（后附20xx年优秀贫困生励志报告会材料），部门成员间也有些小型的聚会，用以联系感情。虽然我部门一直充当着幕后工作者，但我们甘愿做一颗雷锋口中的螺丝钉，为系部学生工作的更上一层楼努力。
作为劳卫部成员，我们的职责就是为民院的两型建设添砖加瓦，为民院学子和工作在民院的老师、领导们创造一个良好的学习、工作和生活环境。在即将过去的这一学期里，我部门挨过老师的批评，也得到过老师的表扬，但在失败面前我们不会妥协，我们会一直本着“您的满意，我的责任！”原则，用我们的付出给自己的工作一份满意的答卷。在以后的工作中，我部门将承前辈经验，拓自己思维，扬长避短，一如既往的把工作做到更好。