十月份已经结束了，我们组织部的本月工作也已经开展完毕了。在这一月中我们团总支组织部在学院领导和老师的指导，在团总支学生会的领导和其他部门的帮助下，一直遵循全心全意为同学服务的原则，团结协作，统筹兼顾，和谐发展，全力发挥部门作用，积极履行部门职责，认真完成上级组织交予的各项任务。
要想将工作干得更出色、干得更完美。我们不但要锐意进取、勇往直前，而且还要适时的停歇片刻来对上一时期已经做过的工作进行一次全面系统的总检查、总评价。然后提高信心、吸取经验教训重新上路。只有这样我们才能创造奇迹，才能发展更快。
现将本月的工作汇报如下：
一、部门成员的思想认识
开学伊始，学生会招新后，为我部门注入了新血液，到现在我部门的工作也开展一个多月了。在这一段之间里，在学院领导和老师的指导，在团总支学生会的领导和其他部门的帮助下，部门成员的思想认识水平有明显的提高，工作激情也大大增加，这对于我部门而言是一件值得高兴的事。希望部门成员在以后的学习工作中能保持这种激情，不断进取，虚心向上。
二、例会制度
1.部门例会制度
为了使部门的工作能顺利开展，增强各干部之间协作交流能力，我部门定于每周一晚9：00召开部门例会。部门通过内部协商更加明确了各成员之间的分工与协作。我们将在以后的工作中继续发扬我部门基层战斗堡垒作用，增强凝聚力，更好地服务于共青团的工作。
2.组织委员例会制度（本例会仅限于09、10级）
为了确保我部门的`工作顺利进行，按时传达院内下达的各种精
神，增强与各班的交流，我部门坚持每周召开一次组织委员例会。例会定于双周星期二中午12：20在老T2召开。本部门的干事都必须参加每次的组织生活会，并要求提前到达会场，且做好会议记录。各班组织委员要求按时到场，不得无故缺席，请假，做好相应的笔记，传达院内精神，并及时反应相关情况！
三、组织生活会
组织生活会是由我部门开展的一项长期的，有特色的主题活动之一。这个月我们开展了本学期第一次组织生活会。大二的主题是“寻找班级灵魂”、大一的主题是“大学畅谈”。从我部门成员到各班观看组织生活会的情况和蹲班常委的评分情况可以看出，本次组织生活会，无论从组织形式上，还是内容上，都存在很大不足。各班同学还未真正理解本会议的精神，不能积极地参与到会议中来，准备也不是相当充分，虽然问题存在，总的来说个别班级开展的还是比较可以。本月组织生活会具体情况如下：
会议开得好的班级有：09级教育技术一班09级英语教育班
10级英语教育班10级机械教育班会议记录写的好得班级有：09级会计教育班09级机制教育班
10级教育技术一班10级农学教育班
四、创建学习型组织
这个活动是对于很多班级来说都是新的，文件是由团中央发下来的文件，学校团委特别重视，并定于每周四下午第二节课召开这个会议，这也是我们组织部的一项新的重要的工作。在这个月中，我部门召09、10级各班团支书召开了两次会议，重点强调创建学习型组织活动要落实到各班去！经过第一次会议后，发现大部分班级都没有领悟到这个会议精神，各班团支书对这个工作虽是十分尽心，但没有达到我预期的效果。在第二次会议时我们将创建学习型组织活动进行了一下调整，分成了六大组，打算每周一次轮流组织会议，并有所负责的班级将会议所要交的材料及时上交，这要既减少了各班的会议时间，又方便于我们的检查，一举两得！在试验一周后发现效果还比较理想。但这次创建学习型团组织的材料与以往的不同，第一是博客，再者纸质文档和电子文档等三项材料，本月开展了两次会议，由于我自己对这个还没有领悟彻底，以致许多班级材料交不其，还有一个原因是，大一同学没有电脑，故材料很难做，在下个月内我们会严格把关各个班级的材料，争取把我院创建学习型团组织会议开得更好！
五、团干培训
本月计划并顺利开展了第一期团干培训，主题是“全面提高干部的思想素质建设”。本次培训是在我院学生会成立大会之后召开的，参与人员是团总支学生会全体干部，0810级各班班干部，主讲嘉宾是我院戴荣四书记。培训中，戴书记指出干部要明确职责，并提出了干部的工作要求：
1、高调做事，低调做人；
2、严格实行民主集中制；
3、实行严于律己，宽以待人；
4、要有高度的责任感和使命感。
六、其他组织工作
本月协助体育部组织了拔河比赛啦啦队，但由于时间冲突，所以第一天的啦啦队成员只有十几个，吸取第一天的教训后，我及时安排了10级心理一二班全体同学当啦啦队，所以第二天我院的啦啦队阵容是很庞大壮观的。
七、总结
总的来说，本月的工作都按照学期工作计划开展的很成功，我们部门的计划、总结都安质、按量的上交。本部门的各个成员对工作都很积极。除了做好自己本部门工作外，还积极的配合学生会其它部门的工作。
这一个月来，我部门都在不断的改进工作方法，力求做到最好，积极努力完成各项工作，但仍然存在很多问题需要进一步改进与提高，有许多经验需要总结，当然更有许多教训要吸取。如在工作中缺乏经验，考虑不够周到，并且在一些事情的处理上没有大胆的表达自己的观点，不够果断等，总之，我们还有很多的不足之处需要改正，希望在以后的工作中能够吸取经验教训，取其精华，去其糟粕，用百分之百的耐心与百分之百的细心，再加上百分之百的用心，去做好部门的每一项工作。