4月20日我在上班前十分钟被车撞了,属于工伤。车的全责,根据这种情况...

发布网友 发布时间:3小时前

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热心网友 时间:3分钟前

如果你是在上班途中受到交通事故伤害,肇事者全责,那么,应该认定为工伤。
申请工伤认定,单位应该在事故发生之日起30日内申报,单位在规定期限内不申报,个人可以在一年内直接到当地劳动部门申报,需提交劳动关系(包括事实劳动关系)证明,医院病历、医生诊断证明书等。交通事故导致的工伤还要提交交通事故责任认定书。

交通事故导致的工伤可以获得双重赔偿,但是双重赔偿并不是两类赔偿相加。如何赔偿,法律没有统一规定,而要看当地的规定。很多地方是差额赔偿,就是说先按交通事故赔偿处理,赔偿金额低于工伤保险待遇标准的,其差额由工伤保险基金补足。
以山西省为例,根据山西省实施《工伤保险条例》试行办法:第二十三条 由于交通事故等民事伤害造成的工伤,除伤残津贴、供养亲属抚恤金外,其他相关赔偿额低于工伤保险待遇标准的,按照“分项对应、累计相加、总额对比”的计算方法,由经办机构或者用人单位按规定补足差额。经办机构或者用人单位先期垫付的费用,工伤职工或者其亲属获得民事伤害赔偿后应当予以偿还。
山西省的规定是差额赔偿,先找肇事者赔偿,肇事者赔偿低于工伤保险赔偿的部分由工伤保险基金和单位补足差额。具体做法可咨询交警部门和当地劳动部门。

热心网友 时间:2分钟前

这是不属于工伤的!!!应该找肇事者赔偿!!

热心网友 时间:3分钟前

首先,应该认定工伤,同时也可以要求肇事者和保险公司赔偿,这种工伤可以获得双倍赔偿,
纵横法律网-广东滨都律师事务所-李梅胜律师

热心网友 时间:1分钟前

首先我要明确的是,你在这起事故中不负主要责任。那么你就是工伤。还有要明确的是你有没有受伤?
如果你没有受伤那么建议你走交强险和第三章责任险。如果有受伤那么走工伤,因为工伤是赔偿你的医疗费用的。你和肇事者的其他费用如果涉及你自己承担的部分是要从工伤的钱里扣下的。
出现这个事故后你有没有报警?一般交通事故的工伤认定程序时,需要交警部门的“事故认定书”在这份认定书中会明确写明你不负这起事故的主要责任。那么在你受伤害起30日内要你所在单位的人事部门为你办理。这个部门对于这方面的专业知识肯定是很齐全的。你也可以咨询他们,做出决定。但是要考虑到时间是否是过去哦。因为也不是特别了解你的具体情况,只能说这些,希望可以帮到你。

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