发布网友 发布时间:2024-10-24 06:24
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热心网友 时间:2024-11-06 11:21
泰达的合同工是有绩效考核的,而且永远不会转正为正式员工。我的大学同学有一个在南港工业区当合同工,就是办公室的行政。工作和别人都一样,就是待遇不如别人。保险和公积金都是按照最低基数给交的,公积金只有8%,每个月才二百四十多元。每隔三个月都要向领导汇报你的绩效情况,比如这个月都做了些什么,解决了哪些问题。同时,你的同事也会被安排为督察员,督察你的工作情况,如果不达标的化是要被勒令离职的,压力还是很大的。合同是和泰达人才签,外地员工没有落户。不知道你是什么岗位,我同学说,如果家里掏几十万的话,可以买个正式编,年薪相当高。