审计局工作计划
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提高审计局工作计划
为提升全体审计局干部职工理论水平、文化素养与业务能力，打造高素质审计队伍，推动审计工作全面发展，促进“学习型、效能型、创新型、服务型、廉洁型”机关建设，经*办公会议决定，制定20xx年度学习计划。
一、指导思想
秉持*理论和“三个代表”重要思想，坚持科学发展观，紧密围绕区委、区*中心任务，结合实际开展学习培训，为审计事业提供理论支撑、智力支持与人才储备。
二、具体措施与要求
(一)成立学习指导小组
*业务学习指导小组由刘天华担任组长，夏德华、杨伟阳担任副组长，负责安排学习内容、时间与方式。
(二)确保学习时间与参与率
全局*理论学习不少于12课时，业务学习10课时，确保100%参学率。办公室人员负责考勤，作为年终考核依据。每少参与1人次，扣1分。
(三)灵活学习形式与方式
1. 个人自学：围绕学习计划，主要学习国家*、法律法规、专业知识、计算机知识及参加学历、职称考试，结合实际思考，交流学习心得。自学取得学历文凭者，给予奖励。
2. 集中学习：采用专题报告、讨论交流等形式，本年度集中业务学习研讨一次。
3. 业务交流：审计人员利用审计会议，进行主题研讨，共同探讨理论与实践问题。
4. 调查研究：理论指导实践，结合工作实际，思考热点与难点，撰写论文或调研报告。
5. 学习研讨：年底组织交流活动，围绕创新审计理念、方式与新领域进行研讨，整理成果，应用于审计工作。
(四)确保学习效果
党组成员、局领导及股室干部讲授课程。参学人员需记录学习笔记，积极撰写体会、审计信息或论文。定期与不定期考试，确保学习效果。
(五)学习要求
参加集中学习，不得无故请假、迟到。全年迟到或缺席两次以上者，不得评优。年底考核学习成果，与年终考核挂钩。
