加强标准化党支部建设途径及方法

作者：孙扬，赵雪

来源：《山西农经》 2017年第16期

摘 要：健全党支部工作运行机制，开展标准化党支部创建工作，达到组织设置合理、规章制度健全、职责任务明确、组织生活规范，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

关键词：党支部；标准化；建设

文章编号：1004-7026（2017）16-0121-01

中国图书分类号：D267

文献标志码：A

“基础不牢，地动山摇”。党支部作为党的最基层的组织形式，是对党员进行教育管理的最基本单位，是党联系群众的桥梁和纽带，是从政治上思想上团结、凝聚广大群众的核心，是贯彻落实党的路线、方针、政策的决定性力量。毛泽东同志在井冈山开展斗争时就曾讲过，红军之所以艰难奋战而不溃败，支部建在连上是一个重要原因。*总书记强调，要“让支部在基层工作中唱主角，成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。”笔者认为，基层党支部担负着推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要责任，是企业发展壮大的根基，是党的全部工作和战斗力的基础。

加强标准化党支部建设是各级党组织的共同责任。要切实增强责任感和使命感，把目光投向支部、力量沉到支部、指导下到支部、资源倾向支部，推动标准化党支部建设各项工作落地生根、开花结果。

1 落实责任

要严格落实党建工作责任制实施办法，公司党委与部门经理、党支部书记签订全面从严治党主体责任书，明确星级党支部建设要求、党支部书记履责要求。部门经理与党支部书记签订目标责任书，明确党风廉洁建设、党支部书记年度绩效指标与党支部年度绩效挂钩，层层落实责任。同时，党支部积极落实“党风廉洁建设主体责任”、安全生产“党政同责、一岗双责”责任。其中，“党风廉洁建设主体责任”从政治教育、作风建设、党的纪律、选好用好干部、群众路线等7个方面，细化分解具体措施，落实全面从严治党。

2 注重创新

要结合实际、集思广益，创设有新意、操作性强的活动载体，推动标准化党支部建设创出特色、形成影响、取得实效。面向全体党员和职工群众，开展支部工作效果评价专项问卷调查，从部门工作评价、支部工作评价、党员示范作用评价3大维度，对分管领导评价、党员群众评价、其他部门评价、双重组织生活领导评价、党员评价、群众评价、部门评价、支部评价、群众评价等内容进行测评。

3 加强督导

各级领导干部要带头建立联系点指导基层组织建设，重点选择那些任务重、问题多、困难大、条件差的基层党党支部为联系点，力争在薄弱点上取得突破。要带头为基层党员上党课，

积极参加基层党建活动，具体指导基层党建工作，推动基层党支部建设上水平。建立督导闭环的工作机制，党建关工作部通过开展管理服务一线活动、定期召开党群例会、支部政研课题竞赛等方式，对标准化党支部建设进行督导。

4 配强书记

基层党组织书记特别是支部书记，处在企业改革发展稳定的最前沿，是做好基层党建工作的骨干力量。支部工作强不强，关键取决于支部带头人的素质好不好、作风实不实、积极性高不高。因此，要把加强基层党支部书记建设，作为加强标准化党支部建设的一项重要任务来抓。要严把“入口关”，按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求，选好配强基层党支部书记，建立健全基层党支部书记初任培训制度、岗位年训制度，多层次、多渠道、多途径地加强对支部书记的素质培训。需要特别提到的是，支部日常工作目前很难用硬性和量化的指标约束，如

何做好做实，做得让广大党员从内心认可，需要很多，其中非常重要的是支部书记要投入真情。

党支部标准化建设创建工作是一项长期性的工作，要常抓不懈。要善于找出差距，完善措施，动脑筋，想办法，使基层党组织成为坚强的战斗堡垒。坚持保持共产党员先进性长效机制，为企业生产经营任务的完成提供思想、精神和组织保证。

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